Bien Venue es una agencia de descubrimiento de eventos y descubrimiento boutique conocida por su enfoque personalizado impulsado por la asociación, reforzó su estructura de liderazgo con dos roles internos de reclutamiento senior y evolucionó para apoyar la entrega de clientes, la innovación empresarial y el crecimiento.
Estos movimientos estratégicos marcan una etapa crucial para los agentes, centrándose en la transformación digital, la agilidad operativa, el desarrollo de productos y la profundización de las relaciones a largo plazo del cliente.
Alexander Barlow es miembro del equipo de liderazgo principal como jefe de operaciones. Barlow lidera el cambio de la agencia hacia sistemas internos más inteligentes, rendimiento basado en análisis y herramientas digitales escalables.
Con experiencia en transformación digital, marketing y liderazgo en equipo, Barlow trae un historial comprobado de alinear estrategias comerciales con innovación y eficiencia, mejorar la entrega de clientes y preparar el negocio para un crecimiento futuro.
Nombrado Jefe de Ventas y Gestión de Cuentas, Craig Jackson se enfoca en construir asociaciones confiables a largo plazo a través del liderazgo activo de cuentas y el enfoque de cliente primero. Jackson tiene más de una década de experiencia en ventas y gestión de relaciones en sectores como educación, FMCG y eventos, aportando pensamiento estratégico a la energía, las ideas comerciales y su papel.
Ya es un miembro valioso del equipo senior de Bien Venue, Mark Dixon se ha movido a un papel recientemente definido como jefe de suministro y producto, centrándose en el fortalecimiento de las cadenas de suministro de la agencia y las oportunidades comerciales, así como en el desarrollo de innovaciones de productos que mejoren la experiencia general del cliente.
Una parte clave de esta misión incluirá la identificación e implementación de herramientas digitales para admitir la prestación de servicios de Bien Venue y la transformación a largo plazo.
A medida que los lugares de frijoles ingresan a una fase emocionante de crecimiento e inversión, los cambios de liderazgo ocurren a medida que los servicios de Bean Venue evolucionan en línea con las necesidades y las demandas de la industria de los clientes.
«Hemos estado trabajando duro para aprovechar al máximo nuestro negocio», dijo Kerry Edwards, director de administración de Bien Venue. “Estas citas aportan experiencia y empatía a nuestros equipos de liderazgo. Con personas fuertes y estratégicas, tenemos más tiempo para escuchar las necesidades en evolución de nuestros clientes, mercados y sectores.
Los tres líderes ya han contribuido a la planificación estratégica del lugar de Bien y la continua participación del cliente.
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